Добрый день мои дорогие! Не потеряли? Прошу прощения за более чем недельное молчание и все письма оставленные пока без ответа. Навалилось множество проблем со здоровьем, но как только почувствовал в себе силы смотреть на монитор без поднятия температуры – #Озвучь_Мечту снова с вами. Сегодня хотел бы ответить на просьбы людей ищущих работу в Великобритании. Сил пока особо нет отбирать и сортировать по профессиям – рассмотрю просто кратенько основные ресурсы для поиска работы в этой стране и их основные особенности. Остановлюсь на услугах для соискателей, какие там пакеты для работодателей кому надо и без меня разберется.
Итак. Манит таки Туманный Альбион? Ок.
Услуги для соискателей:
Возможность поиска работы; загрузка резюме; советы по построению карьеры и курсы профессиональной подготовки.
Сфера компетенции компании охватывает более 34 отраслей, однако основной специализацией сайта является временная работа, бухгалтерский учет, финансы, продажи и должности исполнительного руководства, так как они более всего востребованы в Лондоне. Для работодателей Reed также предлагает консультационные услуги в области IT и HR.
Компания заявляет, что является крупнейшим ресурсом по поиску работы в Великобритании, предлагая доступ к более чем 300 000 вакансий на своём сайте. Количество уникальных посещений в месяц насчитывает 2 млн, а количество откликов на вакансии — более 1,5 млн. В базе данных компании содержится 12 000 работодателей и 2,5 млн соискателей по всему миру.
Ресурс получил высокую оценку “4/5” (согласно www.simplifiedrecruitment.com) как один из лучших сайтов с вакансиями самых распространённых профессий.
В целом, пользователи оценивают работу сайта достаточно позитивно, а другие сайты по найму даже сами рекомендуют работу с Reed.
Соискатели могут осуществлять поиск по области специализации, местоположению и диапазону заработной платы. Как было указано выше, компания предлагает консультационные услуги по вопросам построения карьеры. На сайте указаны контакты местных офисов компании, а не только адрес электронной почты или телефон колл-центра, что говорит о более индивидуальном подходе.
Лично я не разделяю высокого рейтинга распиаренного ресурса. Интересных вакансий как по мне – на порядок меньше, чем на тех же Totaljobs и Monster (рассмотрим ниже). Но это оценка субъективная, так как вы знаете – упор делаю на творческих профессиях, а таких вакансий здесь исчезающе мало. Но работники финансового сектора или продаж точно придутся здесь к месту. Каждому свое.
Услуги для соискателей:
Технологии — сильная сторона сайта Monster. На сайте представлены новейшие технологии по семантическому поиску (6Sense, поиск по резюме, сервис SeeMore, Career AD Netwrok) и социальные медиа, включая профессиональную социальную сеть BeKnown. Monster также предлагает консультационные услуги по вопросам построения карьеры, руководство по написанию резюме и калькулятор зарплаты.
Здесь есть прикольная фишка для работодателей – консультационные услуги по отбору кандидатов посредством социальных медиа. Нашим бы стоило тоже взять на вооружение.
Monster является крупнейшим ресурсом по поиску работы в мире с 3 млн посещений сайта в месяц.
В 2011 г. Monster получил награду “Веб-сайт года — 2011” (Website of the Year (2011) и “Лучший универсальный портал по трудоустройству” (Best Generalist Job Board’ (2011) от National Online Recruitment Awards (NORAUK).
Отзывы от работодателей на самом сайте Monster говорят о прекрасном обслуживании клиентов и удобстве и простоте поискового движка.
Некоторые утверждают, что дизайн сайта слегка перегружен, но это тоже больше зависит от субъективной оценки. Поиск действительно очень удобен; большое количество фильтров существует не только для галочки, а на самом деле помогает упростить поиск желаемой вакансии. Список огромен. Найти можно практически все.
Услуги для соискателей:
Помощь в составлении резюме и профиля на сайте, предоставление примеров резюме, руководство по построению карьеры и оповещения по электронной почте.
На этом ресурсе можно найти предложения о работе в любых отраслях, однако основной специализацией сайта являются квалифицированные специалисты и исполнительное руководство.
По статистике, каждый 6-й соискатель пользуется ресурсом TotalJobs; в неделю на сайте регистрируется более 200 000 соискателей; размещается более 90 000 вакансий единовременно.
В сети можно встретить множество положительных отзывов за простоту использования сайта. Портал recruitmentreviews.com оценил TotalJobs на 3/5.
Сайт предоставляет обучающие видео, список вопросов на собеседовании и информацию по психометрическому тестированию.
На сайте увидел большое количество перспективных и интересных вакансий в разных профессиональных областях — от неквалифицированного персонала до руководителей высшего звена. Большим недостатком сайта, как мне кажется, является невозможность создать полноценный профиль — он ограничивается небольшим количеством личной информации и данными о последнем месте работы, включая обязательное поле с разглашением размера текущей/последней заработной платы (несмотря на то, что соискатели не обязаны разглашать эту информацию). Но это опять же – на ваш вкус и цвет.
Fish4 принадлежит Trinity Mirror Digital Recruitment, которые, помимо Fish4, владеют и другими порталами по трудоустройству в определённых отраслях. Ресурс функционирует с 2005 г.
Услуги для соискателей:
Сайт предоставляет услугу загрузки резюме, помощь в составлении резюме и создании профиля, а также возможность привязать профиль к профилю на LinkedIn и резюме и получать уведомления о вакансиях по электронной почте и в Twitter.
На этом сайте размещены вакансии всех профессиональных отраслей. Однако поглощение данным ресурсом других более специализированных порталов позволило ему выделить основные направления, представленные на сайте: финансы, образование, здравоохранение, аспиранты и рабочие места в конкретных городах.
Единовременно на сайте представлено 13 000 вакансий; приблизительно 75 000 новых соискателей регистрируется ежемесячно.
Отзывы об этом портале смешанные как от работодателей, так и от соискателей — сайт прост в использовании, но поддержка клиентов оставляет желать лучшего. Тем не менее, портал www.recruitmentreviews.com оценил их на 4/5.
Соискатели могут фильтровать поиск по диапазону зарплаты и типу контракта, получать рекомендации на основании индивидуальных предпочтений при поиске работы. Ресурс также предлагает веб-семинары на тему написания успешного резюме.
Ничего особенного как видите. Нужна работа в Великобритании – найдете. Но здесь в отличие от Германии не так много позиций где русский язык будет преимуществом. Но если будут такие появляться – буду продолжать знакомить вас с ними отдельными материалами.
На следующей же неделе постараюсь наконец дать давно обещанные обзоры по Италии и Франции. (Девушка скучающая на Лазурном Берегу – я о тебе не забыл 😉 )
P.S. #Озвучь_Мечту здесь
Пишите, какое направление вас интересует. Мониторится многое, все не опубликуешь — постараемся помочь! Пишите на aleks@chif.guru с темой #Озвучь_Мечту и следите за новостями проекта в соцсетях по тегам #озвучьмечту (архив), #Озвучь_Мечту и #Куры_Москвички (модные новости и вакансии в пределах третьего транспортного)
А если откликаетесь на публикуемые вакансии, отправляетесь на стажировку или участвуете в конкурсе — не забудьте сообщать о результатах откликов. Страна должна знать своих героев!
Будьте здоровы и информированы!
